Die Schweizer Elektrobranche steht vor einer gewaltigen Herausforderung: Millionen Elektroinstallationen kommen in die Jahre. Gleichzeitig fehlen Fachkräfte, während der Bedarf an Umbauten und Sanierungen steigt.
Doch reichen unsere personellen Ressourcen überhaupt aus, um die bestehenden Elektroinstallationen vollständig zu erneuern?
Wir haben nachgerechnet. 📊
🔢 Das Ergebnis überrascht
Unsere Modellrechnung zeigt, wie viele Fachkräfte jährlich für die vollständige Erneuerung der Elektroinstallationen im Schweizer Wohnbau benötigt würden.
| Szenario | Erneuerungszyklus | Kapazität für Sanierungen | Fehlende Fachkräfte |
|---|---|---|---|
| 🔴 Worst Case | 40 Jahre | 15 % | 10’032 |
| 🟡 Realistic Case | 50 Jahre | 20 % | 4’859 |
| 🟢 Best Case | 60 Jahre | 25 % | 747 |
Die Zahlen bezeichnen rechnerisch fehlende Vollzeitäquivalente, nicht statistisch nachgewiesene offene Stellen.
Selbst im optimistischen Szenario entsteht eine rechnerische Unterdeckung!
🏗️ Wie haben wir gerechnet?
Unsere Berechnung basiert auf folgenden Grössen:
- 56’540 Beschäftigte in der Elektrobranche inklusive Lernende (EIT.swiss)
- 70 % ausführende Mitarbeitende mit je 1’600 produktiven Stunden jährlich
- Rund 1 Million Einfamilienhäuser und 3,84 Millionen Wohnungen in Mehrfamilienhäusern
- 350 Arbeitsstunden für die vollständige Elektrosanierung eines Einfamilienhauses
- 175 Arbeitsstunden pro Wohnung in einem Mehrfamilienhaus
Die Erneuerungszyklen von 40 bis 60 Jahren berücksichtigen unterschiedliche Nutzungen und Beanspruchungen der Elektroinstallationen.
Die verfügbaren Kapazitäten für Wohnbausanierungen leiten wir näherungsweise aus den BFS-Bauausgaben 2024 und den Elektroanteilen der Baukosten ab.
Das Modell beschreibt einen langfristigen jährlichen Erneuerungsbedarf. Bereits erfolgte Elektrosanierungen werden nicht separat abgezogen, da sie einen neuen Erneuerungszyklus auslösen.
🚧 Mehr Lehrlinge allein werden nicht reichen
Die Branche setzt auf Nachwuchsförderung, Ausbildung und die Gewinnung zusätzlicher Fachkräfte. Das ist wichtig und richtig.
Doch selbst wenn sich der Fachkräftemangel entschärft, bleibt eine entscheidende Frage:
Müssen wir wirklich jede bestehende Elektroinstallation vollständig ersetzen, um ein zeitgemässes Sicherheitsniveau zu erreichen?
Eine vollständige Erneuerung ist nicht in jedem Fall technisch erforderlich. Gleichzeitig lassen sich bei bestehenden Installationen nicht sämtliche Risiken durch Messungen und Sichtprüfungen erkennen.
Hier braucht es neue Ansätze: zustandsorientierte Sanierungen, gezielte Schutzmassnahmen und einen effizienteren Einsatz der verfügbaren Fachkräfte.
💡 Zeit, umzudenken!
Die Modellrechnung zeigt: Eine flächendeckende Vollsanierung würde erhebliche personelle Ressourcen binden.
Die Lösung kann deshalb nicht nur darin bestehen, mehr Fachkräfte auszubilden. Wir müssen auch hinterfragen, wie wir künftig sanieren.
💬 Was meint ihr? Sind unsere Annahmen realistisch? Und wie können wir bestehende Elektroinstallationen sicherer machen, ohne überall eine vollständige Erneuerung vorzunehmen?
Wir hoffen, dass wir euch mit unserer Modellrechnung spannende Denkanstösse geben und die Diskussion über den Fachkräftemangel und die Zukunft der Elektrosanierung anregen konnten. ⚡
Euer SIEMENS Niederspannungsteam Schweiz 🇨🇭
📚 Quellen und Berechnungsgrundlagen
1. EIT.swiss – Elektrobranche in Zahlen: 56’540 Beschäftigte im Jahr 2024. Branchenstatistik
2. Bundesamt für Statistik (BFS) – Bauausgaben 2024: Grundlage zur Aufteilung von Neubau und Umbau. BFS-Bauausgaben 2024
3. BFS – Gebäude- und Wohnungsstatistik: Grundlage für den Wohngebäudebestand und die Bauperioden. BFS-Gebäudestatistik
4. BFS – Bau- und Renovationsperioden: Historische Vergleichsdaten aus der Gebäudezählung 2000. BFS-Renovationsstatistik
5. Eigene Modellrechnung: Elektro-Erneuerungszyklen von 40–60 Jahren, 70 % ausführende Mitarbeitende, 1’600 Jahresstunden, 350 Stunden pro Einfamilienhaus und 175 Stunden pro MFH-Wohnung. Die Kapazitätsanteile von 15–25 % sind Szenarioannahmen auf Basis der Bauausgaben und modellierter BKP-23-Anteile.

